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让更优秀的人为你代言
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你是否发现，每个成功人士都有着自己突出的性格特点，有的很执着，有的很睿智，有的很豁达，有的很善良，这些突出的性格特点，直接或间接促成他们成就了大业，在社会上拥有了很高的地位。
如果你想拥有成功人士的这些性格特点，在日常生活中就要注意自己的言行举止。
另外，你还要学会把比你更优秀的人吸引过来，成为你社交资源的重要组成部分。
三国时期的刘备，起初只是一个卖草鞋的小商贩，因为心中有图谋大事的目标，所以能在几易其主的过程中，不断地寻找机会，结识各种社交资源。
他和另外两个来自最基层的超级人才关羽、张飞桃园结义，组成了一个超级团队。
然后，他们凭借影响力不断地拓展社交圈，将众多的仁人志士吸引到了自己旗下，实力变得越来越强大。
在三国的曹操、孙权、刘备这三位后来创业成功的“大老板”
里，刘备表面上看起来不占上风。
论资历，刘备没法和“挟天子以令诸侯、文武皆有盖世之能”
的曹孟德相比，就是和守父兄之业、多谋善断的孙权相比，刘备似乎也不是一个重量级的。
但是他却有常人所不能企及的本领，他懂得建立和经营社交资源，深谙要成事就要让每个人去发挥他们的潜能。
尤其是在有了军师诸葛亮之后，刘备的实力更是突飞猛进，可与曹操、孙权一决雌雄了。
当然，这其中不乏支撑他多年坚持成就大事的信念就是他要统一天下，以及笼络到越来越多的有识之士到他的身边，于是才形成了三国鼎立的局面。
对于刘备来说，这已经可谓是丰功伟绩了。
如果没有一个宏伟的目标和那些鼎力帮助他的团队，刘备充其量也只能算是一个落魄的贵族后裔，只能继续去卖他的草鞋，当一个小商贩而已。
从这一点来看，懂得如何把比自己更优秀的人才吸引过来为自己所用，是多么重要的一件事。
任何一个想要创立一番大成就的人，都必须懂得在提升自己的同时，继续拓展自己的社交圈，不断地提升社交圈的含金量。
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